2014 15 00 00 MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL P 2014 15 05 00 SERVICIO NACIONAL DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO P 2014 15 05 01 SERVICIO NACIONAL DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO (01) 01 P 150501 1 INGRESOS 178046991 0 I P 150501 2 05 TRANSFERENCIAS CORRIENTES 37559382 0 I P 150501 3 05 02 Del Gobierno Central 37559382 0 I P 150501 4 05 02 008 Ingreso Ético Familiar y Sistema Chile Solidario 37559382 0 I P 150501 5 07 INGRESOS DE OPERACIÓN 319300 0 I P 150501 6 08 OTROS INGRESOS CORRIENTES 422300 0 I P 150501 7 08 01 Recuperaciones y Reembolsos por Licencias Médicas 154500 0 I P 150501 8 08 02 Multas y Sanciones Pecuniarias 113300 0 I P 150501 9 08 99 Otros 154500 0 I P 150501 10 09 APORTE FISCAL 137496687 0 I P 150501 11 09 01 Libre 137456075 0 I P 150501 12 09 03 Servicio de la Deuda Externa 40612 0 I P 150501 13 10 VENTA DE ACTIVOS NO FINANCIEROS 21630 0 I P 150501 14 10 03 Vehículos 21630 0 I P 150501 15 14 ENDEUDAMIENTO 1963764 0 I P 150501 16 14 02 Endeudamiento Externo 1963764 0 I P 150501 17 15 SALDO INICIAL DE CAJA 263928 0 I P 150501 18 GASTOS 178046991 0 G P 150501 19 21 GASTOS EN PERSONAL 9800383 0 G 02 P 150501 20 22 BIENES Y SERVICIOS DE CONSUMO 7223898 0 G 03,14 P 150501 21 24 TRANSFERENCIAS CORRIENTES 159842451 0 G P 150501 22 24 01 Al Sector Privado 156894305 0 G 04 P 150501 23 24 01 003 Becas 1413985 0 G 15 P 150501 24 24 01 004 Bono de Capacitación para Micro y Pequeños Empresarios 1104212 0 G 05,11,12,15 P 150501 25 24 01 010 Bono de Capacitación Trabajadores Activos 5739032 0 G 06,11,12,15 P 150501 26 24 01 011 Programa de Capacitación en Oficios 48410000 0 G 07,12,15 P 150501 27 24 01 090 Programa de Formación en el Puesto de Trabajo 7735674 0 G 08,12,15 P 150501 28 24 01 266 Programa de Intermediación Laboral 5092835 0 G 09,12,15 P 150501 29 24 01 270 Certificación de Competencias Laborales 1577445 0 G 10,12,15 P 150501 30 24 01 442 Seguros 167435 0 G P 150501 31 24 01 453 Subsidio al Empleo, Ley N° 20.338 46439016 0 G P 150501 32 24 01 454 Subsidio Empleo a la Mujer, Ley N° 20.595 37511977 0 G 18 P 150501 33 24 01 475 Programa Mujeres Jefas de Hogar 1702694 0 G 12,15 P 150501 34 24 03 A Otras Entidades Públicas 2925082 0 G P 150501 35 24 03 257 Programa de Becas 2925082 0 G 15,16 P 150501 36 24 07 A Organismos Internacionales 23064 0 G 13 P 150501 37 29 ADQUISICIÓN DE ACTIVOS NO FINANCIEROS 1127647 0 G 19 P 150501 38 29 03 Vehículos 103000 0 G P 150501 39 29 04 Mobiliario y Otros 129729 0 G P 150501 40 29 05 Máquinas y Equipos 69859 0 G P 150501 41 29 06 Equipos Informáticos 218978 0 G P 150501 42 29 07 Programas Informáticos 606081 0 G 17 P 150501 43 34 SERVICIO DE LA DEUDA 42612 0 G P 150501 44 34 04 Intereses Deuda Externa 40612 0 G P 150501 45 34 07 Deuda Flotante 2000 0 G P 150501 46 35 SALDO FINAL DE CAJA 10000 0 G P 150501 01 Dotación máxima de vehículos 29 150501 02 Incluye : a) Dotación máxima de personal 524 No regirá la limitación establecida en el inciso segundo del artículo 10 de la Ley N° 18.834, respecto de los empleos a contrata incluidos en esta dotación. El personal a contrata podrá desempeñar funciones de carácter direc- tivo que se asignen o deleguen mediante resolución fundada del jefe de Servicio, en la que deberá precisarse las referidas funciones. Con todo, dicho personal no podrá exceder de 15 funcionarios. b) Horas extraordinarias año - Miles de $ 63.368 c) Autorización máxima para gastos en viáticos - En Territorio Nacional, en Miles de $ 193.228 - En el Exterior, en Miles de $ 8.646 d) Convenios con personas naturales - Miles de $ 760.036 Incluye $ 229.896 miles para la ejecución de las actividades asociadas al "Programa de Apoyo a la Efectividad del SENCE", en el marco del del préstamo suscrito con el BID N° 2793/OC-CH. Para estos efectos, se otorgará la calidad de agente público a dos personas. e) Autorización máxima para cumplimiento artículo septuagésimo tercero de la Ley N° 19.882, Asignación por Funciones Críticas: - N° de personas 14 - Miles de $ 135.385 150501 03 Incluye : a) Capacitación y perfeccionamiento, Ley N° 18.575 - Miles de $ 108.999 b) Contratación de estudios e investigaciones - Miles de $ 137.157 c) Incluye $ 1.976.614 miles para la ejecución de las actividades asocia- das al "Programa de Apoyo a la Efectividad del SENCE", en el marco del préstamo suscrito con el BID N° 2793/OC-CH. 150501 04 Se podrá comprometer, además, un mayor gasto de $ 8.652.324 miles sobre el gasto total autorizado en este item. Las compras de los cursos de capacita- ción serán realizadas en la Unidad de Organismos y Compras de Cursos. 150501 05 Considera la ejecución de acciones que permitan a los microempresarios y pe- queños empresarios, a través de la capacitación, mejorar las competencias y la competitividad de sus empresas, entendiéndose por tales las definidas en la ley N° 20.416 y sus modificaciones posteriores, que establece las catego- rías en que se encuentran las empresas de menor tamaño. Dentro de esta ofer- ta se podrá contemplar un 20% para cursos de Seguridad Laboral. Los componentes y líneas de acción comprendidas en este Programa y los demás procedimientos, modalidades y mecanismos de control a que estará afecto su desarrollo, serán los establecidos en el decreto N° 14, de 2011, del Minis- terio del Trabajo y Previsión Social. 150501 06 Los componentes y líneas de acción comprendidas en este Programa y los demás procedimientos, modalidades y mecanismos de control a que estará afecto su desarrollo, serán los establecidos en el decreto N° 13, de 2011, del Minis- terio del Trabajo y Previsión Social. 150501 07 Los componentes y líneas de acción comprendidas en este Programa y los demás procedimientos, modalidades y mecanismos de control a que estará afecto su desarrollo, serán los establecidos en el decreto N° 42, de 2011, del Minis- terio del Trabajo y Previsión Social. Con todo, estas acciones podrán ser ejecutadas por las instituciones inclui- das en el Registro Especial consignado en la letra e) del artículo 46 de la Ley N° 19.518, para cuyo fin se aplicarán los procedimientos que dicha letra consigna, especialmente, lo concerniente al financiamiento directo. El Director Nacional del Servicio de Capacitación y Empleo realizará una primera convocatoria para la presentación de planes anuales de capacitación, respecto de los cuales el Director Nacional podrá asignar recursos adiciona- les para que éstos sean ejecutados en años siguientes, previa evaluacion de los mismos, de acuerdo a las necesidades del mercado laboral existentes. Sin perjuicio de lo anterior, el Director Nacional del Servicio podrá eventual- mente solicitar la presentación de nuevos planes o planes complementarios en convocatorias adicionales durante el año. De igual modo, con cargo a esta glosa se ejecutarán las acciones del Pro- grama Especial de Jóvenes que consigna la letra e) del artículo 46 de la Ley N° 19.518, siendo aplicable respecto de éste, lo dispuesto en el párra- fo anterior. Será aplicable a todas las modalidades que dispone esta glosa lo dispuesto en el artículo 70 de la Ley N° 19.518, especialmente, el finan- ciamiento de autorizaciones o licencias específicas para el ejercicio del oficio aprendido. 150501 08 Los componentes y líneas de acción comprendidas en este Programa y los demás procedimientos, modalidades y mecanismos de control a que estará afecto su desarrollo, serán los establecidos en el decreto N° 28, de 2011, del Minis- terio del Trabajo y Previsión Social. De igual modo, con cargo a esta glosa se financiará la ejecución de Planes de Aprendizaje regulados en la letra c) del artículo 46 de la Ley N° 19.518. 150501 09 Los componentes y líneas de acción comprendidas en este Programa y los demás procedimientos, modalidades y mecanismos de control a que estará afecto su desarrollo, serán los establecidos en el decreto N° 4, de 2009, del Ministe- rio del Trabajo y Previsión Social; y el sistema de información laboral que establece el artículo 73 de la Ley N° 19.518 podrá realizarse a través de la Bolsa Nacional de Empleo, normada por la Ley N° 19.728. 150501 10 Considera la ejecución de acciones que permitan a las personas acceder a la evaluación y certificación de competencias laborales, según los estándares que sean reconocidos por la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales. Asimismo, considera el financiamiento de asistencia técnica, transferencia de capacidades a los actores del Sistema, modelo integrado y otras acciones que tengan como propósito la implementación del sistema de certificación a nivel nacional y su articulación con la capacitación laboral. 150501 11 Las acciones de capacitación que contempla el Programa deberán ser em- prendidas por las Instituciones inscritas en la clase o categoría especial contemplada en la letra e) del artículo 46 de la Ley N° 19.518 y por aque- llas personas jurídicas que se encuentren inscritas en el Registro Nacional de Organismos Técnicos de Capacitación contempladas en el artículo 19 de dicho cuerpo legal. Las mencionadas instituciones deberán constituir una garantía permanente a nombre del SENCE y disponer de la infraestructura, personal y experiencia adecuados para los fines del Programa, cuyos parámetros estarán determinados mediante instrucciones de carácter general y obligatorio que el Director Na- cional del SENCE dicte al efecto. Los beneficiarios de ambos bonos de capacitación, podrán postular a los cursos de capacitación que se autoricen, en conformidad al artículo 15 del decreto supremo N° 98, de 1997, del Ministerio del Trabajo y Previsión So- cial, sólo para efectos de este programa. Con todo, el SENCE podrá seleccio- nar cursos de capacitación cuya demanda no haya sido cubierta por el proce- dimiento señalado precedentemente, mediante los mecanismos contemplados en la ley N° 19.886. 150501 12 El Servicio deberá publicar en su página web e informar trimestralmente a la Comisión Especial Mixta de Presupuestos de las actividades realizadas, el monto de los recursos invertidos en cada actividad, las personas o entidades receptoras o ejecutoras de esos recursos, el modo de asignación de los mis- mos, las cantidades asignadas por región, y un informe con los resultados y logros obtenidos. Dicha información será remitida dentro de los treinta días siguientes al del término del respectivo trimestre. 150501 13 El Servicio deberá publicar en su página web e informar trimestralmente a la Comisión Especial Mixta de Presupuestos el monto de los recursos transferi- dos a cada organismo o entidad internacional, la justificación de hacerlo y las actividades que se contribuye a financiar con esos recursos. Dicha in- formación será remitida dentro de los treinta días siguientes al del término del respectivo trimestre. 150501 14 El Servicio deberá publicar en su página web e informar trimestralmente a la Comisión Especial Mixta de Presupuestos de las actividades de capacita- ción y perfeccionamiento, realizadas conforme a esta Asignación y las per- sonas beneficiarias de las mismas; de las investigaciones o estudios con- tratados, el modo de asignación de los mismos, el monto de los recursos invertidos en cada uno de ellos y las entidades encargadas de efectuarlos. Deberá, asimismo, elaborar un informe con los resultados y logros obteni- dos. Dicha información será remitida dentro de los treinta días siguientes al del término del respectivo trimestre. 150501 15 La certificación del cumplimiento de los requisitos previsionales para acce- der a los programas, será suministrada por las Administradoras de Fondos de Pensiones, a través de la Superintendencia del ramo y por el Instituto de Previsión Social. 150501 16 Con cargo a estos recursos se podrán efectuar transferencias al sector pri- vado y a otros organismos públicos. En este último caso, la transferencia no se incorporará al presupuesto del organismo receptor de los fondos, sin per- juicio de la obligación de las entidades receptoras de rendir cuenta a la Contraloría General de la República. 150501 17 Anualmente se entregará a la Comisión Especial Mixta de Presupuestos un in- forme detallado respecto del uso de estos recursos. 150501 18 Incluye hasta $ 1.166.301 miles para gastos de administración, dentro de los cuales se consideran $ 55.113 miles para gastos en personal. Asimismo durante el año 2014, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo seguirá ejecutando el Subsidio al Empleo a la Mujer, en los términos del ar- tículo décimo transitorio de la Ley N° 20.595. 150501 19 Incluye $ 278.677 miles para la ejecución de las actividades asociadas al "Programa de Apoyo a la Efectividad del SENCE", en el marco del préstamo suscrito con el BID N° 2793/OC-CH.