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Mecanismos de Incentivo de Remuneraciones

Los Mecanismos de Incentivo de Remuneraciones corresponden a instrumentos de apoyo a la gestión de los Servicios Públicos, establecidos a través de diferentes leyes y normativas, cuyo objetivo es mejorar la gestión de las instituciones mediante el pago de un incremento de remuneraciones ligados al cumplimiento de objetivos y metas. Entre los principales mecanismos se encuentran el Programa de Mejoramiento de la Gestión (PMG), las Metas de Eficiencia Institucional (MEI) y la Ley Médica.

Expertos internos al Sector Público con competencia en las áreas estratégicas establecidas en el los respectivos Programas Marcos de los diferentes mecanismos de incentivos, cuya función es asesorar al Comité Triministerial y Comité Técnico, en el caso del PMG, así como al Ministro de Hacienda y Director de Presupuestos para otros mecanismos, junto con la Secretaría Técnica.

Tienen como principales responsabilidades:

a) Entregar apoyo técnico en el proceso de formulación, ejecución, evaluación y seguimiento de los objetivos comprometidos por las instituciones, a petición del Comité Triministerial, y/o el Comité Técnico, Ministro de Hacienda y/o Director de Presupuestos, así como los Ministros o Ministras de los servicios que establecen estos compromisos y/o sus respectivas Jefaturas Superiores;

b) Llevar a cabo las tareas que les demande la Secretaría Técnica, el Ministro de Hacienda y Director de Presupuestos, y en particular el Comité Técnico y el Comité Triministerial, para la adecuada aplicación del Reglamento del Programa de Mejoramiento de la Gestión, de acuerdo a lo establecido en su art. 26.

Objetivo de Gestión Indicador de Desempeño Red de Expertos

Gestión Eficaz

Tasa de Accidentes Laborales

Superintendencia de Seguridad Social

Medidas de Equidad de Género

Subsecretaría de la Mujer y la Equidad de Género, Ministerio de la Mujer y Equidad de Género

Informes de Dotación de Personal

Subdepartamento de Estadísticas, Dirección de Presupuestos, Ministerio de Hacienda

Sistema de Planificación y Control de Gestión Departamento Gestión Pública, Dirección de Presupuestos, Ministerio de Hacienda

Eficiencia Institucional

Indice Eficiencia Energética

Subsecretaría de Energía, Ministerio de Energia

Concentración del Gasto Subtítulos 22 y 29

Departamento de Administración Presupuestaria, Dirección de Presupuestos, Ministerio de Hacienda

Desviación Montos Contratos de Obras de Infraestructura División Desarrollo Regional, Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo

Licitaciones con dos o menos Oferentes

Dirección Chile Compras y Contratación Pública

Calidad de Servicios

Satisfacción Neta de Usuarios

Secretaría de Modernización, Ministerio de Hacienda

Reclamos Respondidos

Comisión Asesora Presidencial para la Integridad Pública y Transparencia, Ministerio Secretaría General de la Presidencia

Trámites Digitales

División de Gobierno Digital, Ministerio Secretaria General de la Presidencia

Solicitudes de Acceso a la Información Pública

Comisión Asesora Presidencial para la Integridad Pública y Transparencia, Ministerio Secretaría General de la Presidencia

Documentación de los mecanismos de incentivo y otros antecedentes presentados a nivel ministerial.